进入二季度，群力电工军民品市场需求旺盛，合同订单持续增长，任务十分饱满。为确保各项任务顺利完成，实现“时间过半、任务过半”的目标，近日，公司全面启动了实现“双过半”主题劳动竞赛，旨在深入贯彻永利集团官网总站“当好主人翁、建功新时代”主题劳动竞赛精神，紧密结合永利集团官网总站“十年三步走”发展战略、《三年行动计划》和经营目标任务，组织开展主题劳动竞赛，引导和动员广大职工乘势而上，再接再厉，聚焦目标任务，主动作为，以强烈的使命感和担当精神“莫负春光好时节，撸起袖子加油干”，迅速掀起“时间过半、任务过半”的大干热潮，以优异成绩向建国70周年和公司建成投产60周年献礼。
为了确保本次劳动竞赛取得实效，公司高度重视，专门下发通知，并成立了以党委书记、董事长陈祥林为组长的劳动竞赛领导小组。本次劳动竞赛的主题是：“当好主人翁、建功新时代、实现‘双过半’”。竞赛时间为4月1日—6月30日，竞赛结束后由竞赛领导小组根据完成的经营指标、考核任务、新品节点考核结果等综合考评结果予以表彰奖励。
本次劳动竞赛主要围绕五个内容展开。即：一是锁定目标任务，层层分解落实生产经营指标，要直面问题，奋发有为，以顽强拼搏的精神状态，不折不扣完成合同和经营指标，实现“时间过半、任务过半”，确保永利集团官网总站考核目标任务圆满完成；二是组织技术攻关竞赛，围绕提升产品质量和瓶颈问题，组建攻关团队，要充分发挥霍威技能大师工作室、职工创新工作室的作用，组织开展技术、质量、工艺攻关竞赛活动，努力提高产品质量和生产效率，提高用户对我公司产品质量、供货周期满意度。三是充分激发基层班组战斗力，组织班组开展“四比”劳动竞赛，要围绕“比干劲、比速度、比质量、比服务”竞赛，强化班组质量创新、效率创新、管理创新，充分激发职工劳动热情和创新潜能。四是围绕军民融合主导产品、新品立项、宇高等重大项目，组织开展“推动研发比创新、履行责任比贡献”重点项目劳动竞赛，推动产品研发、项目建设取得重大进展。五是深入开展“安康杯”竞赛活动，层层落实安全生产主体责任，查违章，反三违，消除安全隐患，为整体竞赛活动提供安全稳定的生产环境。
本次劳动竞赛要求，各单位、党支部、分工会要充分认识开展劳动竞赛的意义，认真传达落实陈祥林董事长4月10日经营工作上讲话精神，加强组织领导，抓好动员发动，统一思想和行动，按照目标任务，制订切实可行的竞赛办法，细化分解目标任务，明确落实责任分工，精心组织开展好竞赛活动，确保活动有声有色、富有成效；各级领导干部要发挥“领头雁”作用，勇于担当，敢于负责，主动作为，充分挖掘内部潜能，有机整合资源，激发各要素活力，带领全体干部职工锐意进取，攻坚克难，只争朝夕，全力以赴投入到实现“双过半”目标任务大干当中；要注重培养选树典型，通过多种方式和途径，及时宣传先进典型，发挥先进典型的示范引领作用，引导广大职工学习典型，勇创一流，岗位争先，充分调动全员积极性和创造性，扩大劳动竞赛的影响力，确保劳动竞赛取得实效。
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